Если существует ад для сотрудников, то это про работу в торговле низшим звеном. Потому что все хотят за ваш счёт захапать больше денег в свой карман!
Трудовым законодательством в Российской Федерации штрафы (или "не начисление премии" в терминологии некоторых организаций) запрещены? Да им, прошу прошения за слово, насрать с Останкинской башни! У кого больше денег, тот и прав, блять! У нас ведь с 1992 года капитализм в стране, если не забыли. А капитализм - это, когда на первом месте деньги. Не люди, а эти бумажки и железяки. У кого их больше, тот и круче, лучше!
Главная проблема любого предприятия, она же может не быть проблемой, если человек добрый или хотя бы уравновешенный - это начальник. От этого человека зависит всё на предприятии: от графика работы до того, будет ли человек тратить свои ресурсы на него или нет. Поэтому, если вам повезло с начальником, считайте жизнь стала легче на работе. Но не забывайте, что, если это не главный директор, то есть, собственно, создатель предприятия, хотя и к нему это относится, любой руководитель когда-нибудь сменится. И ваша реакция будет зависеть от того, как он или она к вам лично (ведь на работе нет понятий "друг", "любимый человек", если это нормальное предприятие; есть понятие "коллега" - и точка, поэтому каждый сам за себя, ведь это мир взрослых) после его или её ухода.
Единственный плюс работы на другого человека (если это не рабство, которое, по официальным данным, уже в прошлом, но реальность с этим может поспорить во многих современных странах) - это заработная плата. Но и здесь есть нюансы. Нюансы, зависящие не только от конкретного государства (точнее, состояния его экономики), но и от конкретного человека, а точнее, от его личных качеств. Например, от жадности. Помните, мною было написано про штрафы? Думаете, у порядочного человека возникла бы мысль нарушать трудовое законодательство? А бывают компании, которые вообще не платят людям, либо платят такие деньги, что на них можно прокормиться максимум неделю.
Я проработал официально в шести разных компаниях за, пишу в апреле 2025, а первый раз я официально устроился работать в ноябре 2020, почти пять лет, и разница между большинством организаций не очень большая. Однажды я составлю рейтинг всех организаций, в которых я когда-либо работал, и тогда вы убедитесь в том, что лучше работать на себя, чем на чужих людей.
А пока хочется закончить на положительной ноте. Капитализм, увы для предпринимателей, не вечен. Я вновь обращаюсь к истории России, где произошла первая социалистическая революция в мировой истории. Я не буду здесь рассматривать вопрос, что это было, революция или переворот, я просто скажу, что именно в нашей стране впервые начали делать какие-то шаги в пользу обычных сотрудников. Тот же восьмичасовой рабочий день. Поэтому когда-нибудь восторжествует справедливость снова, ведь людское терпение не бесконечно. Как и человеческая жадность, впрочем...